«Норникель – Енисейское речное пароходство» впервые включилось в профориентационный проект «Трудовой отряд главы города Красноярска». Это не просто летняя подработка для детей сотрудников компании, а настоящее погружение в профессию: до конца августа десять школьников успеют поработать на трех площадках компании.

Ребята получили возможность посмотреть изнутри, как устроена организация, в которой работают их родители. Трудовой маршрут школьников построили так, чтобы дать максимум впечатлений и понимания специфики работы предприятий: сначала они поработают в головном офисе, затем отправятся в Красноярский судоремонтный центр, а завершат август в Красноярском речном порту.

«Мы рады приветствовать вас в Енисейском пароходстве! Наше предприятие не только большое, но и необычное: мы работаем и на берегу, и на воде. Поэтому мы дадим вам возможность попробовать себя на разных площадках. Плюс вас ждет дополнительная программа – экскурсия в национальный центр «Россия», где вы познакомитесь с экспозицией компании «Норникель» и увидите, чем она живет. Рассчитываем, что вам понравится, и вы вернетесь к нам работать!» – сказал заместитель гендиректора «Норникель – ЕРП» по персоналу и социальной политике Евгений Мызников.

Поприветствовала ребят и рассказала про важность проекта руководитель главного управления молодежной политики администрации Красноярска Вероника Клоберданц:
«Трудовой отряд главы города Красноярска доказал на всероссийском уровне, что он является одним из лучших проектов по профориентации в стране. В него не так просто попасть, и, благодаря Енисейскому речному пароходству, у вас есть возможность целый месяц провести максимально интересно, найти новых друзей и получить зарплату».

Перед первым рабочим днём – обязательный инструктаж. После него трудотрядовцам выдали яркую отличительную форму и познакомили с той работой, которую им предстоит выполнять. Они займутся документацией в отделах с разной спецификой: специалисты подобрали для школьников подходящие задачи, позволяющие им ближе познакомиться с предприятием. Например, в архиве, где хранятся документы Енисейского речного пароходства за всю его 95-летнюю историю, бойцы трудотряда будут оцифровывать старые рукописные документы.

«Мы будем помогать с документами. Я люблю такую работу, где нужно наводить порядок. Такой опыт может пригодиться в любой профессии», – рассказала Кира Хакимова.

Кроме знакомства с работой, для ребят устроили экскурсию в Народный музей истории и развития судоходства в Енисейском бассейне. Там они узнали об истории енисейских речников – с самого её начала и до наших дней.

Взаимодействие с администрацией Красноярска по организации Трудового отряда главы города в «Норникель – ЕРП» – далеко не единственная профориентационная работа, которую ведёт компания. В рамках городских проектов в общественных пространствах Красноярска регулярно организовывают локации, где каждый школьник или студент может больше узнать о работе на реке и в портах. Также «Норникель – ЕРП» участвует в профориентационных ярмарках и Днях открытых дверей в образовательных учреждениях и ведёт совместную работу с городским «Центром профессионального самоопределения».